
п е р с о н а л ь н ы й с а й т в о с п и т а т е л я
ПЛОТНИКОВА ЕКАТЕРИНА ВЯЧЕСЛАВОВНА
![]() |
---|
Здоровьесберегающий краткосрочный проект
для педагогов ДОУ «Здоровый педагог»
Паспорт проекта.
Вид проекта: познавательно-творческий
Продолжительность: краткосрочный
Сроки проведения: 30.01.2021- 28.02.2021г
Участники: педагогические работники
Возраст участников: 26-65 лет
Форма проведения: групповая
Структура педагогического проекта
Введение
Сохранение и укрепление здоровья педагога, создание благоприятной психоэмоциональной обстановки в коллективе является залогом успешного воспитательно-образовательного процесса и успеха деятельности детского сада в целом. В образовании, в частности в дошкольном, большое внимание уделяется укреплению и сохранению здоровья детей, а проблеме педагогов уделено недостаточное внимание. А ведь от того, с каким здоровьем, настроением, с какими эмоциями входит воспитатель в группу, зависит успешность, здоровье и настроение воспитанников. Если руководитель образовательного учреждения будет искать пути, способы, средства и методы для сохранения и укрепления здоровья педагогов в течение рабочего дня, то педагоги будут идти на работу с желанием, будут здоровы, эмоционально благополучны.
Актуальность
Мы не ошибёмся, если скажем, что во все времена человеческой истории здоровье было одним из самых больших желаний человека, некой абсолютной ценностью. «Будьте здоровы»!- говорят люди друг другу. «Желаем вам самого главного - здоровья» - говорят наши близкие. По большому счёту здоровье было и остаётся дороже власти и богатства (зачем всё это больному человеку).Основная проблема, побудившая нас взяться за создание проекта,не совсем благополучное состояние здоровья современного педагога. Перегрузки в педагогической деятельности привычное дело, но после избыточной работы надо полноценно восстановится. Как это сделать в современных условиях? Как вообще поправить и сохранить своё здоровье? Никто, кроме нас самих не решит этих проблем. Здоровый, эмоционально благополучный педагог – залог успешного воспитательно-образовательного процесса и успеха деятельности детского сада в целом.
Проблема проекта
Возможность и необходимость создания необходимых условий для сохранения здоровья в профессиональной деятельности педагогических работников ДОУ обусловлено тем, что только педагог, занимающийся сохранением и укреплением собственного здоровья и владеющий здоровьесберегающими технологиями, может успешно воспитывать здоровых детей.
Проектировочный компонент:
Цель:
Способствовать формированию у педагогов умения и желания заботиться о своём здоровье, потребность в здоровом образе жизни и эмоциональном благополучии как залоге успешности в педагогической деятельности.
Задачи:
1. Создать условия для позитивного микроклимата в коллективе;
2. Обучить педагогов здоровьесберегающим технологиям по укреплению и сохранению собственного здоровья;
3.Содействовать улучшению физического и эмоционального состояния педагогов.
Формы и методы, используемые в проекте:
-
Спортивные и оздоровительные мероприятия;
-
Памятки для педагогов;
3. Создание условий для безопасного и здоровьесберегающего труда:
-Соблюдение гигиенических норм и правил;
-Релаксация;
-Оптимизация педагогической нагрузки;
-Составление расписания с учетом всех требований санитарных норм и правил.
-
Вакцинация против гриппа;
-
Консультации по запросам педагогов.
Предполагаемые результаты проекта:
-
Улучшение психологического микроклимата в коллективе;
-
Укрепление здоровья педагогов, формирование ЗОЖ.
I. Организационный компонент:
1 неделя
1. Ознакомление с содержанием проекта в виде презентации.
2. Анализ состояния здоровья сотрудников.
3. Анкетирование педагогов о ЗОЖ.
4. Занятие №1 Арт-терапия.
5. Релаксация «Ультрапародоксальная терапия».
2 неделя
1. Самомассаж с теннисными мячами. Памятки «Самомассаж с теннисными мячами».
2. Рисование для релаксации Зентангл.
3. Занятие №2 Арт-терапия.
4. Занятие№1 Здоровье педагога- залог успеха в работе!
3 неделя
1. Игра «Парашют».
2. Деловая игра «Час здоровья».
3. Занятие 3 Арт-терапия.
4. Занятие№2 Дышим правильно.
4 неделя
1. Эстафета «Веселые старты».
2. Тренинг «Сплочение педагогического коллектива».
3. Занятие 4 Арт-терапия.
4. Занятие№3 Жить здорово.
5. Анкетирование педагогов (обратная связь).
Заключительный (итоговый) этап:
Сформированность представлений о здоровом образе жизни, развился интерес к творческой деятельности;
Грамотное использование различного спортивного оборудования и физкультурного инвентаря;
Осознание педагогами необходимости и значимости здорового образажизни, а также “видение” и реализация путей совершенствования здоровья;
Повышение активности педагогов, проявляющееся в участии в физкультурно-оздоровительных мероприятиях.
Заключение
Проблема проекта подтвердилась: проводимая работа достаточно эффективна, результативна и позволяет не только сохранить здоровье педагогов, но и сформировать у них знания о культуре здоровья, повышает мотивацию на здоровый образ жизни, создает условия для раскрытия индивидуальных возможностей и резервов организма. Работа по сохранению здоровья педагогов – дело необходимое и благодарное. Это самый надежный путь к воспитанию здоровых детей и формированию здорового общества.